記事概要

本記事は アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)(E24550 / 証券 2198)の年収について、平均年収・年代別の推定年収・役職別の推定年収・初任給・賞与・手取り推計・生涯年収・同業他社比較を整理したページです。有価証券報告書(EDINET)の公開数値と厚生労働省「賃金構造基本統計調査(賃金センサス)」「役職別賃金」を一次ソースとしています。業種は「サービス業」に分類されます。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)の年収は497 万円

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の2024年度の平均年収は 497 万円 です。前年に比べて 3 万円減少 しており、業界平均よりも 114 万円低い 状況です。しかし、過去5年間では 41.5% の伸び を記録しており、長期的な成長が見込まれます。サービス業の中での位置づけには注意が必要です。

平均年収前年比業界平均比5 年伸び率平均年齢平均勤続
497 万円-3 万円(-0.6%)-114 万円+41.5%34.3 歳9.3 年

企業基本情報

商号アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)
業種サービス業
本社所在地佐賀県伊万里市新天町722番地5(上記は登記上の本店所在地であり、実際の業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。)
代表者兼社長CEO 金子 和斗志
資本金4 億円
売上高225 億円 (2024 年度)
営業利益18 億円 (2024 年度)
経常利益19 億円 (2024 年度)
社員数1,033 人 (2024 年度)
証券コード2198
法人番号5300001005459

本記事は アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の年収を分析したページです。最新の財務指標・年代別賃金カーブ・チャートなど一次データは アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) のデータページ をご覧ください。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) について

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) とは

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社は、婚礼事業を中心に多様なサービスを展開する企業です。主力の婚礼事業では、全国各地に「ララシャンス」ブランドの結婚式場を運営し、挙式や披露宴の企画・運営を行っています。特に、福岡県や佐賀県を中心に、14の婚礼施設を展開しており、地域密着型のサービスを提供しています。

また、介護事業にも力を入れており、有料老人ホームの運営を行うアイケア株式会社を通じて、高齢者向けのサービスを展開しています。さらに、食品事業では引出物やギフト商品の企画・販売を行い、フォト事業ではウェディングフォトや写真スタジオの運営を手掛けています。これらの事業は、BtoCモデルで顧客と直接接点を持ち、特に婚礼事業は国内外の顧客に対して多様なニーズに応える形で成長を続けています。アイ・ケイ・ケイホールディングスは、婚礼業界において確固たる地位を築いており、今後も新たな事業展開を目指しています。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の数値プロフィール

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の平均年収は497 万円で、業界平均の611 万円に対しては114 万円低い水準です。平均年齢は34.3 歳で、比較的若い社員構成が特徴です。平均勤続年数は9.3 年で、業界平均の7.6 年を上回っています。従業員数は1,033 人で、地域密着型のサービスを展開する中で、長期的な雇用が意識されている可能性があります。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の事業領域

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社は、主に婚礼事業を中心に多様なサービスを展開しています。全国各地で「ララシャンス」ブランドの結婚式場を運営し、挙式や披露宴の企画・運営を行っています。福岡県や佐賀県を中心に14の婚礼施設を持ち、地域に密着したサービスを提供しています。

さらに、介護事業としてアイケア株式会社を通じて有料老人ホームの運営を行い、高齢者向けのサービスを展開しています。食品事業では引出物やギフト商品の企画・販売を行い、フォト事業ではウェディングフォトや写真スタジオの運営も手掛けています。これらの事業は、年間売上225億円、営業利益18億円を記録し、従業員数は1,033人にのぼります。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の平均年収

年度平均年収平均年齢従業員数業界平均
2020 年度 352 万円 29 歳 939 人 553 万円
2021 年度 488 万円 34.7 歳 896 人 566 万円
2022 年度 479 万円 34.6 歳 999 人 581 万円
2023 年度 501 万円 34.6 歳 1,026 人 596 万円
2024 年度 497 万円 34.3 歳 1,033 人 611 万円

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の平均年収は、2020年度の352万円から2021年度には488万円と大幅に増加しました。この1年間での伸び幅は136万円で、従業員数が減少したにもかかわらず、年収が大きく上昇したことが伺えます。2022年度には479万円に若干の減少が見られましたが、2023年度には再び501万円に回復しています。このように、直近の2023年度から2024年度にかけては微減の497万円となり、前年度比で4万円の減少となりました。

業界平均年収が647万円であることを考慮すると、アイ・ケイ・ケイホールディングスの平均年収はおよそ150万円低い水準にあります。この差は依然として大きく、業界全体の水準に追いつくためにはさらなる努力が求められるでしょう。また、平均年齢が29歳から34歳に上昇していることも注目すべき点です。年齢が上がることで、一般的には年収も上昇する傾向にありますが、アイ・ケイ・ケイホールディングスでは年収の伸びが業界平均に対して依然として不足している状況です。

年代別の推定年収

年代 推定年収(アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)) 業界月給(サービス業(他に分類されないもの)) 年齢計比
20〜24 歳 410 万円 235.0 千円 0.82x
25〜29 歳 455 万円 260.6 千円 0.91x
30〜34 歳 479 万円 274.6 千円 0.96x
35〜39 歳 494 万円 283.2 千円 0.99x
40〜44 歳 528 万円 302.2 千円 1.06x
45〜49 歳 539 万円 308.6 千円 1.08x
50〜54 歳 546 万円 312.8 千円 1.10x
55〜59 歳 544 万円 311.7 千円 1.09x
60〜64 歳 481 万円 275.4 千円 0.97x

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の年代別推定年収は、20代から60代まで幅広い層での給与水準を示しています。例えば、20〜24歳の推定年収は410万円であり、これに対し50〜54歳の推定年収は546万円です。このことから、20代と50代の間にはおよそ136万円の差が生じていることがわかります。

平均年収は497万円で、平均年齢は34.3歳となっています。年代別の推計値は、業界の年齢別賃金カーブから導き出されたもので、年齢が上がるにつれて年収が徐々に増加する傾向が見られます。特に、35〜39歳から40〜44歳にかけての上昇幅は顕著で、494万円から528万円に達しています。これにより、キャリアの中盤に差し掛かると、年収が一段と上昇する可能性があることが示唆されています。

※ アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の実際の平均年収(497 万円)に、サービス業(他に分類されないもの)の年齢別賃金カーブ(賃金構造基本統計調査 令和7年 第5-1表)から得られる年齢計に対する倍率を乗算した推計値です。実際の各年代の年収は職種・等級・地域で大きく変動します。

役職別の推定年収

役職 推定年収(アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)) 想定平均年齢 想定平均勤続 加重平均比
部長級 874 万円 53.1 歳 22.6 年 1.76x
課長級 727 万円 49.5 歳 20.9 年 1.46x
係長級 549 万円 45.4 歳 17.5 年 1.10x
非役職者 427 万円 41.8 歳 10.8 年 0.86x

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の役職別推定年収は、部長級が874万円、課長級が727万円、係長級が549万円、非役職者が427万円となっています。このデータから、部長級と非役職者の年収差はおよそ447万円に達し、役職が上がることで年収が大きく変動することが示されています。

課長級になると年収が一段階上がることが見込まれ、727万円に達します。これは、役職別賃金の推計値に基づくもので、厚生労働省の「役職別賃金(令和7年度)」の月給比から逆算されたものです。平均年収は497万円で、役職に応じた年収の差が明確に表れています——役職が昇進することで、年収も大きく変わる可能性があることが伺えます。

厚生労働省「役職別賃金(令和7年度)」の月給比率を、想定する人員構成(部長 5% / 課長 10% / 係長 15% / 非役職 70%)で加重平均した値を 1.0 とし、各役職の倍率を企業の平均年収に乗算した推計値です。

生涯年収(アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社))

年代 年数 推定年収 小計
20〜24 歳 3 年 410 万円 1,231 万円
25〜29 歳 5 年 455 万円 2,275 万円
30〜34 歳 5 年 479 万円 2,397 万円
35〜39 歳 5 年 494 万円 2,472 万円
40〜44 歳 5 年 528 万円 2,638 万円
45〜49 歳 5 年 539 万円 2,694 万円
50〜54 歳 5 年 546 万円 2,730 万円
55〜59 歳 5 年 544 万円 2,721 万円
在職中合計 19,158 万円
退職金推計 1,243 万円
生涯年収 20,401 万円
アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の生涯年収試算は、大学卒(22歳)から60歳までの勤続38年を前提とした理想的なキャリアシナリオに基づいています。在職中の合計年収は19,158 万円、退職金推計は1,243 万円となり、最終的な生涯年収は20,401 万円に達します。この試算は、同社での一貫したキャリアを描いた場合の数字です。 退職金は、平均年収の約2.5 倍として算入されており、経験則に基づいた推計が反映されています。平均年収は2024年において497 万円とされており、長期にわたる安定した収入が期待されることが示唆されています。これらの数値は、同社でのキャリアを通じて得られる経済的なメリットを具体的に示しています。

大学卒(22歳)入社(22 歳)〜 60 歳定年・勤続 38 年・同社一貫を想定した理想シナリオの試算です。 / 退職金は「大企業 60 歳定年・勤続 38 年」の経験則として平均年収の 2.5 倍を採用しています。実際は退職金規程・自己都合 / 会社都合・確定拠出年金の有無で大きく変動します。 / 転職・休職・育休等の中断、賃上げ / 賃下げの将来変動は含みません。

初任給・賞与・手取り

初任給

初任給は学歴・職種・勤務地・配属部門で大きく異なるため、本記事では金額を記載していません。最新の確定値は アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)の公式採用情報 の採用情報をご確認ください。

賞与(ボーナス)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の賞与(年間支給月数)は労使交渉で年度ごとに変動するため、本記事では推計値を記載していません。最新の妥結結果は アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)の公式採用情報 の採用情報・IR 資料・有価証券報告書をご確認ください。

手取り(額面 → 手取りの試算)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の平均年収 497 万円 を額面とした場合、社会保険料・所得税・住民税を差し引いた手取りはおよそ 386 万円(手取り率 77.6%)。月あたりに按分すると 32 万円 です。実際は配偶者控除・扶養控除・住宅ローン控除・iDeCo・ふるさと納税などで増減します。

区分 額面年収 社会保険料 所得税 住民税 手取り年収 手取り率
アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) 平均 497 万円 73 万円 14 万円 24 万円 386 万円 77.6%
300 万円 300 万円 44 万円 6 万円 12 万円 238 万円 79.4%
400 万円 400 万円 59 万円 9 万円 18 万円 315 万円 78.6%
500 万円 500 万円 74 万円 14 万円 24 万円 388 万円 77.6%
700 万円 700 万円 103 万円 32 万円 38 万円 527 万円 75.3%
1,000 万円 1,000 万円 127 万円 85 万円 64 万円 724 万円 72.4%
1,500 万円 1,500 万円 155 万円 214 万円 111 万円 1,019 万円 67.9%

※ 給与所得控除・社会保険料率(健康保険 + 厚生年金 + 雇用保険、40〜64 歳は介護保険込み)・所得税の累進税率(復興特別所得税込み)・住民税 10%(均等割 5,000 円)から概算した試算値です。配偶者控除・扶養控除・各種特別控除や、賞与の月次按分、都道府県固有の住民税差は考慮していません。

男女別の年収・多様性

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の女性管理職比率は、現在のところ未公表です。このため、具体的な数値を示すことはできませんが、業界平均の21.5%と比較すると、差分が存在することがわかります。未公表であることは、今後のデータ公開に期待が寄せられる要素の一つです。

また、平均勤続年数は9.3年とされています。この数字は、企業内での経験やキャリアの蓄積を示す重要な指標となりますが、女性管理職比率の未公表により、組織内の多様性データとの関連性を明確にすることは難しい状況です。今後の情報開示が待たれます。

業績と年収の関係

年度平均年収売上営業利益純利益
2020 年度 352 万円 115 億円 -16 億円 -4 億円
2021 年度 488 万円 191 億円 18 億円 14 億円
2022 年度 479 万円 220 億円 20 億円 13 億円
2023 年度 501 万円 233 億円 25 億円 17 億円
2024 年度 497 万円 225 億円 18 億円 20 億円

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の経年データを分析すると、業績と平均年収の関係には興味深い動きが見られます。2020年には年収が352万円で、売上は115億円、営業利益は-16億円、純利益は-4億円という厳しい状況でした。この年、業績は低迷し、年収も低い水準にとどまっていました。

しかし、2021年には年収が488万円に増加し、売上は191億円、営業利益は18億円、純利益は14億円と大きく改善しました。この年の業績回復は、年収の上昇と明確に連動しています。続く2022年には年収が479万円に減少したものの、売上は220億円、営業利益は20億円、純利益は13億円と依然として高い水準を維持しました。

2023年には年収が501万円に戻り、売上は233億円、営業利益は25億円、純利益は17億円と、さらに業績が向上しましたが、2024年には年収が497万円に減少し、売上は225億円、営業利益は18億円、純利益は20億円と変動が見られます。これらのデータから、業績と賃金は短期的には一致しないことが観察されます。業績の改善と年収の動きには一定の関連性があるものの、必ずしも直線的な関係ではないようです。

同業他社との比較

順位会社名平均年収従業員数
1 M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 2,266 万円 364 人
2 株式会社電通グループ 1,596 万円 67,454 人
3 株式会社ストライク 1,521 万円 452 人
4 グロービング株式会社 1,521 万円 273 人
5 インテグループ株式会社 1,482 万円 52 人
6 株式会社ベイカレント・コンサルティング 1,350 万円 5,467 人
7 株式会社アイ・アールジャパンホールディングス 1,281 万円 177 人
8 株式会社ドリームインキュベータ 1,217 万円 214 人
9 株式会社アストロスケールホールディングス 1,215 万円 577 人
10 株式会社シグマクシス・ホールディングス 1,208 万円 730 人
11 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ 1,183 万円 330 人
429 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) 497 万円 1,033 人

サービス業 のうち平均年収を有価証券報告書に記載している 569 社 中 429 位(アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社))

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社)は、サービス業に分類される企業の中で、569 社中 429 位に位置しています。この順位は、有価証券報告書に平均年収を開示している企業の中でのものであり、業界全体の順位とは異なります。平均年収は497 万円であり、業界内での相対的位置は上位約 75%にあたります。

特に注目すべきは、1 位のM&Aキャピタルパートナーズ株式会社との年収差です。1,768 万円の差があり、これは同業界の中でも大きな開きと言えるでしょう。従業員数は1,033人と比較的多く、規模が年収に影響している可能性も考えられますが、具体的な因果関係は明言できません。全体として、アイ・ケイ・ケイホールディングスの位置づけは、同業界においては慎重に評価されるべきです。

あなたの立場で読み解く

転職を検討中の方へ

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の平均年収は 497 万円 です。平均年齢は 34.3 歳 であり、同社の年収レンジはこの数値を基に推測できます。一般的に、年齢が上がるにつれて年収も増加する傾向がありますが、同社は業界平均年収の 611 万円 に対して 114 万円低い水準 です。このため、転職を検討する際は、同業他社との比較を行い、自身のスキルや経験を考慮した上での年収交渉が重要となるでしょう。年代別の詳細推計については、別セクション(年代別の推定年収)をご参照ください。

就活生の方へ

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の平均年齢は 34.3 歳 で、従業員数は 1,033 人 です。若手社員が現場でどの水準に至るかを考えると、一般的に入社から数年で年収が上昇することが期待されます。平均年収が 497 万円 であることから、若手社員が数年の経験を経て、どの程度の年収に到達するかは、業界の動向や自身の成長に依存します。具体的な水準については、別セクション(年代別の推定年収)でさらに詳しく解説していますので、ぜひご覧ください。

現職社員の方へ

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社は、業界平均年収の 611 万円 に対して 114 万円低い水準 であるため、現職社員は自身の市場価値を見直す必要があります。自身のスキルや経験を考慮し、同業他社との比較を行うことで、キャリアの方向性を見極めることが重要です。市場価値を把握することで、今後のキャリアプランや転職活動に役立てることができるでしょう。同業他社比較の詳細については、別セクション(同業他社との比較)をご参照ください。

よくある質問(FAQ)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の平均年収は?

平均年収は 497 万円 です。平均年齢は 34.3 歳、平均勤続年数は 9.3 年となっています。

業界平均と比べてどうですか?

業界平均年収は 611 万円 で、アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社は 497 万円 です。差はおよそ 114 万円低い ことになります。

5 年前と比較してどう変わりましたか?

2020年度の平均年収は 352 万円でしたが、2024年度には 497 万円 となり、差は +146 万円 の増加です。

20代の年収はどれくらいですか?

20代の年収は推定で 433 万円 です。この数値は賃金センサスの年齢別カーブから推計したもので、実際の年収は職種・等級・地域によって変動します。

30代の年収はどれくらいですか?

30代の年収は推定で 487 万円 です。この数値は賃金センサスの年齢別カーブから推計したもので、実際の年収は職種・等級・地域によって変動します。

40代の年収はどれくらいですか?

40代の年収は推定で 533 万円 です。この数値は賃金センサスの年齢別カーブから推計したもので、実際の年収は職種・等級・地域によって変動します。

同業他社と比べて高いですか?

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社は、サービス業の中で平均年収を有報に記載している 569 社中 429 位 に位置しています。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の初任給はいくらですか?

初任給は学歴・職種・勤務地・配属部門で大きく異なるため、有価証券報告書からは確定値を取得していません。最新の確定値は同社の公式採用情報をご確認ください。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の賞与(ボーナス)は何か月分ですか?

賞与の年間支給月数は労使交渉で年度ごとに変動するため、本記事では推計値を掲載していません。最新の妥結結果は同社の公式採用情報・IR 資料・有価証券報告書をご確認ください。

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社(旧会社名 アイ・ケイ・ケイ株式会社) の退職金はいくらくらいですか?

退職金規程・自己都合 / 会社都合・確定拠出年金の有無で大きく変動します。本記事では「大企業 60 歳定年・勤続 38 年」の経験則として平均年収の 2.5 倍を採用した試算値のみ掲載しています(生涯年収セクション参照)。

出典・編集体制

主な出典

編集ポリシー

本記事の数値は EDINET に提出された有価証券報告書を一次ソースとし、年代別・役職別の推計には公的統計を用いています。断定が難しい数値は推計であることを明記し、数値の根拠と前提を本文中で開示します。記事公開後も、新しい有価証券報告書の提出を受けて随時更新します。

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