株式会社シャノン
2024年度 平均年収
586万円
※有価証券報告書「従業員の状況」より。臨時雇用者は除く。
情報・通信業 業界内ランキング
440/ 632社
平均年収順
企業概要
株式会社シャノンは、主にマーケティング支援を行う情報・通信業の企業です。特に、クラウドベースの「シャノンマーケティングプラットフォーム」を中心に、BtoB企業向けにマーケティング業務の効率化や自動化を支援しています。このプラットフォームは、リード管理やキャンペーンマネジメント、データ分析など多岐にわたる機能を提供し、企業のマーケティング戦略をサポートします。 また、同社はイベントクラウド事業にも注力しており、展示会やプライベートショーの運営を効率化するためのシステムを提供しています。顧客には展示会主催者や広告代理店が含まれ、デジタルデバイスを活用したイベント運営の支援を行っています。さらに、AI技術を活用した新機能の実装を進めており、顧客企業が専門知識なしでもマーケティング施策を実行できる環境を整えています。 国内のマーケティングオートメーション市場では、同社はパイオニア的な存在であり、顧客満足度の高さから「ITreview Grid Award」で24期連続の最高位を受賞しています。今後も、マーケティングのデジタル化に対応したサービスの提供を通じて、顧客企業の成長に寄与していく方針です。
※2024年度提出の有価証券報告書から自動生成。
働き方の主要指標
2024年度実績
平均勤続年数
従業員数
平均年齢
女性管理職比率
平均残業時間(月)
平均年収の推移
直近5年。情報・通信業業界平均(点線)と比較
数値データを表示
| 年度 | 株式会社シャノン | 業界平均 |
|---|---|---|
| 2020年度 | 574万円 | 632万円 |
| 2021年度 | 553万円 | 634万円 |
| 2022年度 | 583万円 | 643万円 |
| 2023年度 | 560万円 | 656万円 |
| 2024年度 | 586万円 | 676万円 |
業績の推移
売上高・営業利益・経常利益(直近5年)
役職別の推定年収
国の役職別賃金統計と、この会社の平均年収から逆算した推計値(昇進ステップ順)
国 平均41.8歳
520万円
平均比 -11.3%国 平均45.4歳
669万円
平均比 +14.1%国 平均49.5歳
886万円
平均比 +51.2%国 平均53.1歳
1065万円
平均比 +81.7%推計の前提と注意
この会社の2024年度・平均年齢36.9歳・平均年収586万円と、令和7年度賃金構造基本統計調査(男女計)の役職別賃金から推計しています。
手順:① 国の役職構成比(部長級4%/課長級8%/係長級10%/非役職者78%)と国の役職別賃金比から、 国の加重平均賃金は非役職者の1.127倍となる。 ② 会社の平均年収 ÷ この倍率で、会社の非役職者推定年収(520万円)を逆算。 ③ 国の役職別賃金比(部長 2.05倍/課長 1.70倍/係長 1.29倍)を非役職者推定にかけて各役職の推定年収を算出。
※役職構成・賞与水準が国平均と同等という仮定の上でのあくまで推計値です。会社が公表している実額ではありません。 平均年齢は参考情報として表示しているだけで、推計式には使用していません。
女性活躍・両立支援の取り組み
厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」に企業自身が公表した内容
月平均残業時間
9.5 時間
対象正社員
有給休暇取得率
—
育休取得率(女性)
—
育休取得率(男性)
—
女性管理職比率
17.9%
5人 / 28人
女性役員比率
16.7%
1人 / 6人
係長級女性比率
0.0%
男女の賃金差(全労働者)
—
取得している認定・選定
実施している制度
- フレックスタイム
- テレワーク・在宅勤務
- 短時間勤務
- 有給休暇の時間単位取得
- 教育訓練・研修
※対象: 単体・集計時点: 2025年10月時点・最終更新: 2025-11-06・出典: 厚生労働省「女性の活躍推進企業データベース」
同業他社との比較
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データ出典
このページのデータは、株式会社シャノンが2026年3月に金融庁EDINETへ提出した2024年度の有価証券報告書(書類管理番号: S100XV3B)から取得しています。
※平均年収は臨時雇用者を除いた数値です。記載がない指標は「データなし」と表示します。
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